安全管理有涉密内容吗？

一、安全管理有涉密内容吗？

有

1、涉密载体包括涉密存储介质以及涉密计算机、复印机、打印机、速印机、扫描仪等以文字、数据、符号、图形、图像、声音等方式记载国家秘密信息的磁介质、光介质等各类物品。

2、涉密载体安全管理坚持“谁主管、谁负责”的原则。

3、涉密载体须确定专人实施安全维护管理。

4、涉密载体的维修、更换、报废，实行审核许可制，必须经本单位保密工作领导小组办公室审核许可，送交有保密维护资质的单位维修、更换。严禁未经批准擅自将涉密载体送交非指定单位维修、更换。

二、涉密项目需要涉密资质吗？

需要

涉密资质全称涉密系统集成资质，是指从事涉密系统业务的单位所需要具备的从事涉及国家秘密活动的资格和保守国家秘密的能力。这里的“涉密系统集成”，包括涉密系统工程的规划、设计、开发、实施、服务及保障等工作。

依据国家保密局《涉及国家秘密的计算机信息系统集成资质管理办法》的规定，涉密系统集成资质实行行政审批制度。申请从事涉密系统集成资质业务的单位，须经有关国家保密工作部门审批，授予《资质证书》。涉密系统集成资质依据其资本构成、人员构成、技术水平、服务水平和安全保密设施等要素进行综合评定。

三、对涉密测绘成果安全有何认识？

等级平面控制网、水准网、国家等级控制点，1:5000以上的地形图。或者是地形图内涉及到国家军事目标的，还有水文方面的资料都属于涉密测绘成果。如果被盗取会被国家安全部门追究责任的。情节严重的话，会被追究其刑事责任的。最好不要上网，也不要相互拷贝。

四、关于涉密单位涉密计算机的涉密等级问题？

国家秘密没有工作秘密这个等级。

秘密级计算机，可以存储、处理秘密级及非涉密信息

机密级计算机，可以存储、处理机密级、秘密级及非涉密信息

绝密级计算机，可以存储、处理绝密级、机密级、秘密级及非涉密信息

工作秘密的定义：

①除国家秘密以外的，在公务活动中不得公开扩散的事项。

②一旦泄露会给本机关、单位的工作带来被动和损害。

五、界定涉密岗位和涉密人员涉密等级的依据是？

一、涉密人员确定的原则

以岗定人原则。涉密人员确定遵循先岗后人、人随岗定原则。涉密岗位应按照国家秘密事项、涉密数量、涉密程度、岗位性质等来确定，各部门、各单位对所有岗位进行全面梳理后，逐一确定本机关本单位的涉密岗位。只要工作岗位是涉密岗位，无论身份、级别或涉密程度高低，都属于涉密人员。

分类确定原则。在确定涉密人员时，应以岗位涉及国家秘密的程度进行划分。根据保密法规定，涉密岗位分为核心涉密岗位，重要涉密岗位和一般涉密岗位，因此在相应岗位上工作的人员也分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员。   

精准限定原则。按照国家秘密最小化原则，涉密岗位应根据工作需要，控制在履行职责所需要的最低限度，最大程度地控制涉密人员的规模，做到涉密人员最小化，严禁超过实际需要随意扩大国家秘密接触人群。

六、地税怎么收?地税怎么收费？

1，按照您的具体情况，应当缴纳如下的地税： 营业税：开出的发票金额　X　3％城建税：（开出的发票金额　X　3％）X　5％教育附加费：（开出的发票金额　X　3％）X　3％地方教育附加费：（开出的发票金额　X　3％）X　１％

2，小规模工业企业，地税交城建税（市区7%、县城5%，其他1%）、教育费附加3%、地方教育费1%。 所得税是定额税：应纳所得税额＝应纳税所得额*适用税率应纳税所得额＝收入总额*应税所得率。

3，缴纳承包这20亩地的税，应当属于地税。

七、涉密人员按照涉密程度分为几类？

涉密人员分为“核心涉密人员”、“重点涉密人员”和“一般涉密人员”三级:

1.核心涉密人员的定义和范围:核心涉密人员是指产生、管理、掌握或经常接触绝密级国家秘密事项，所掌握的秘密一旦泄露，将给国家的安全和利益造成特别重大损害的人员。

2.重点涉密人员的定义和范围:重点涉密人员是指产生、管理、掌握或经常接触机密级国家秘密事项以及除核心涉密人员外涉及绝密级国家秘密事项,所掌握的秘密一旦泄露，将给国家安全和利益造成重大损害的人员。

3.一般涉密人员的定义和范围:一般涉密人员是指除核心涉密人员、重点涉密人员外产生、管理、掌握或经常接触国家秘密事项，所掌握的秘密一旦泄露，将给国家的安全和利益造成一定损害的人员。

参加涉密层次划分人员的范围是在职职工、返聘人员、借调人员和离开涉密岗位不到3年的人员。

八、涉密人员的涉密等级如何划分？

涉密人员的涉密等级分为、重要涉密人员和一般涉密人员三个等级，等级划分规则如下：

1、核心涉密人员是指产生、管理、掌握或经常接触绝密级国家秘密事项的人；

2、重点涉密人员是指经常接触机密级国家秘密事项以及除核心涉密人员外涉及绝密级国家秘密事项的人员；

3、一般涉密人员是指除核心涉密人员、重点涉密人员外产生、管理、掌握或经常接触国家秘密事项，其所掌握的秘密一旦泄露，将给国家的安全和利益造成一定损害的人员。

九、涉密程度？

涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员。

根据《中华人民共和国保守国家秘密法》第三十五条规定， 在涉密岗位工作的人员（以下简称涉密人员），按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行分类管理。

任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查。

涉密人员应当具有良好的政治素质和品行，具有胜任涉密岗位所要求的工作能力。

涉密人员的合法权益受法律保护。

机关、单位应当加强对国家秘密载体的管理，任何组织和个人不得有下列行为：

（一）非法获取、持有国家秘密载体；

（二）买卖、转送或者私自销毁国家秘密载体；

（三）通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递国家秘密载体；

（四）邮寄、托运国家秘密载体出境；

（五）未经有关主管部门批准，携带、传递国家秘密载体出境。

十、涉密采购的都是涉密项目吗？

      涉密采购的都是涉密项目，根据《涉密政府采购管理暂行办法》规定，涉密政府采购项目可以按采购的类型分，主要包括以下项目:

      1.国防战备建设工程和人民防空指挥工程；

       2.武器装备科研生产保密资格单位涉密工作场所建设工程；

       3.国家战略物资和特殊物资储备场所等。

       4.纪检监察、检察、公安、保密、机要等部门重要指挥、技术侦查和特殊工作场所建设工程；

       5.中国人民银行总行、分行发行库建设工程；

       6.保密会议室、屏蔽室等需要按照国家保密标准建设的工程；

       7.法律法规和保密事项范围规定的其他涉及国家秘密的建设工程。